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Site fédéral: Spécial élections professionnelles.

Depuis la loi du 20 aout 2008 les élections d'entreprises ont pris une dimension toute particulière avec des répercutions sur l'ensemble du dialogue social et les dernières lois, Rebsamen, travail 1 & 2 ont particulièrement modifié le contexte général de ces dernières.
 
La mise en place des CSE en plus d'avoir bouleversé le cadre du dialogue social dans l'entreprise notamment en amoindrissant les droits et moyens d'expressions des salarié-e-s à ouvert une période électorale devant s'achever au plus tard fin 2019.

Afin de vous aider, d’aider nos syndicats nous avons élaboré un site dédié aux élections professionnelles.

 
Sur ce site vous trouverez quatre rubriques spécialement dédiées aux élections professionnelles:
1) Infos utiles
2) Activités syndicales
3) Représentativité
4) Simulateurs Calculateurs (accès réservé aux syndicats de la fédération)
 

Sans plus attendre nous vous invitons à le découvrir  :

elections-professionnelles.com 

Tous les syndicats de la fédération doivent individuellement s'enregistrer pour ouvrir leur code d'accès.
 
 
 
Villeroy et Boch Flissen Ferté Gaucher : Une bataille digne et victorieuse malgré la fermeture du site!

Il aura fallu des mois de bataille, de mobilisations des salarié-e-es, d'interpellation des politiques et des pouvoirs publics, de manifestations y compris en Allemagne avec nos camarades de l'IGBCE, de batailles juridiques pour obtenir un plan de revitalisation du site et un plan de sauvegarde de l'emploi contenant des mesures dignes pour les salarié-e-s.
Certes toutes ces mobilisations et ces efforts n'ont pu éviter la fermeture du site de carrelages muraux de la Ferté-Gaucher. Mais sans la mobilisation exceptionnelle des salarié-e-s, de la population, des commerçants, et des structures de la CGT (Union Départementale Seine et Marne, Fédération CGT Verre-Céramique et Union Locale de Coulommiers), la fermeture de ce site se serait passée dans des conditions sociales minimales, sans revitalisation du site et sans possibilité pour les salarié-e-s de poursuivre leurs actions juridiques par la suite.

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Verre Mécanique : La Fédération signe l'accord sur la formation et rupture du contrat de travail

 

Lors de ces négociations, votre Fédération CGT Verre-Céramique a porté de nombreuses propositions qui, au final, ont été soutenues par les autres organisations syndicales et nous avons ainsi pu obtenir des avancées réelles

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Retraites : Mobilisons nous toutes et tous le 24 septembre !

Retraites: Halte à la régréssion sociale, Gagnons des droits de progrès social !
 
Mobilisons nous toutes et tous le 24 septembre !
 
Le projet gouvernemental confié depuis près de 2 ans au haut-commissaire(Ex UMP) à la réforme des retraites, se précise.
Aux annonces estivales, après un simulacre de concertations, ont succédé les opérations de communication du Président Macron pour tenter de justifier une attaque en règle contre le système de retraite solidaire et intergénérationnel par répartition.
 
Tout cela est insupportable et inacceptable alors même qu’il n’y a pas de problème budgétaire concernant les caisses de retraites.


Pour la CGT, il faut au contraire :


- Garantir le droit de départ à 60 ans à taux plein (1 salarié sur 2 n’est plus en activité professionnelle lorsqu’il part en retraite à 60 ans)


- Garantir le droit de départ anticipé pour les travaux pénibles


- Intégrer dans le calcul les années d’études et faire cotiser d’avantage les entreprises qui utilisent massivement la précarité


- Mettre fin aux discriminations salariales et de carrière entre les femmes et les hommes


- Supprimer l’ensemble des niches fiscales et sociales qui ne créent pas ou ne sauvegardent pas l’emploi

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Après l’amiante, la Cour de cassation élargit le préjudice d’anxiété !

Après l’amiante, la Cour de cassation élargit le périmètre du préjudice d’anxiété à toute substance toxique.
En application des règles de droit commun régissant l’obligation de sécurité de l’employeur, le salarié qui justifie d’une exposition...

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L'action de la CGT et des salarié-e-s sauve la Faïencerie de Digoin.

La bataille s'annonçait difficile et selon certains perdue d'avance.
C'était sans compter la détermination de la Fédération CGT Verre-Céramique, de son délégué syndical Walter Zampa qui ont élaborés une stratégie gagnante pour sauver le site industriel de céramiques et plusieurs dizaines d'emplois.
Aidés dans ce travail par l'avocat Ralph Blindauer et la cabinet d'expertise économique Alter, la CGT a informé, sensiblisé et mobilisé les salarié-e-s tout en soutenant le seul projet de reprise mis sur la table. ce soutien s'est notamment traduit par des interventions via notre avocat auprès du tribunal de commerce mais aussi par des interventions auprès des pouvoirs publics...


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Les salarié-e-s de Villeroy et Boch La Ferté Gagnent la première manche ! 

Un médiateur est nommé :
Vingt-sept salariés de l’ex-usine Villeroy&Boch étaient assignés en référé au tribunal de grande instance de Meaux, mercredi 31 juillet par une direction totalement obsédée par son désir de fermer l'usine de façon expéditive.
Que reprochent les patrons de VB Fliesen aux salarié-e-s en lutte?

(©Le Pays Briard)

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